Penelitian ini membahas tentang tata letak, harga, penyelesaian produk dan keputusan pembelian pada supermarket Berkah Mandiri Mojo Kediri, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hasil pengaruh tata letak, harga dan kesempurnaan produk terhadap keputusan pembelian pada Berkah Mandiri Swalayan Mojo Kediri. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan data primer (observasi, wawancara, angket) dan data sekunder (studi kepustakaan). Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan random sampling, yaitu pengambilan sampel berdasarkan kebetulan, yaitu konsumen bertemu dengan peneliti secara kebetulan. Besar sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 80 orang. Pengolahan data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji hipotesis klasik, regresi linier berganda, koefisien determinasi (R^2), uji t, uji F. Terdapat pengaruh parsial orientasi terhadap keputusan pembelian apabila hasil t- uji memperoleh nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Terdapat pengaruh parsial antara harga terhadap keputusan pembelian apabila hasil uji t memiliki nilai signifikansi 0,012 < 0,05. Terdapat pengaruh parsial antara tingkat kesempurnaan produk dengan keputusan pembelian apabila hasil uji t memiliki nilai signifikansi 0,023 < 0,05. Terdapat pengaruh simultan antara tata letak produk, harga dan finishing terhadap keputusan pembelian Berkah Mandiri Mojo Kediri apabila hasil uji F diperoleh nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Semoga Mandiri Berkah Mandiri Mojo Kediri Supermarket dapat menjaga dengan baik untuk meningkatkan keputusan berbelanja.

Tuberkulosis (TB) masih merupakan masalah penyakit menular di Indonesia termasuk Nusa Tenggara Timur. Desa Bone, Kabupaten Kupang dilaporkan masih dengan angka insiden yang tinggi. Penyakit ini disebabkan oleh bakteri basil yang dikenal dengan nama Mycobacterium tuberculosis. Penularan melalui udara saat pasien batuk dan mengeluarkan droplet, anggota keluarga merupakan kelompok yang sangat rentan tertular karena tidak bisa menghindari kontak secara langsung. Penyakit TB dapat disembuhkan dengan pengobatan teratur dan tidak putus selain itu pencegahan dapat dilakukan dengan menjaga sanitasi lingkungan, peningkatan daya tahan tubuh anggota keluarga, dukungan dari anggota keluarga kepada pasien yang sedang menjalani pengobatan sampai sembuh. Konseling keluarga dan pemberdayaan pemuda untuk menurunkan angka penularan TB kami nilai sebagai salah satu strategi yang efektif. Kegiatan inilah yang kami laksanakan dalam kegiatan pengabdian masyarakat dengan fokus pada wilayah layanan Puskesmas Nekamese, pada siswa/siswi SMAN 2 Kabupaten Kupang Provinsi Nusa Tenggara Timur

Digital Marketing adalah konsep strategi pemasaran barang/jasa yang menggunakan sistem digital yang memiliki tujuan untuk memperluas pangsa pasar dan menjaring konsumen baru yang berpotensial guna untuk meningkatkan omset penjualan para pelaku UMKM. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan sosialisasi kepada para pelaku UMKM lokal agar bisa memanfaatkan Digital Marketing guna untuk meningkatkan pemasaran produk UMKM lokal, khususnya pada industri olahan makanan dan minuman dan mengoptimalkan penggunaan digital marketing  oleh pelaku UMKM dengan harapan untuk meningkatkan pemulihan ekonomi di Kelurahan Kauman Kecamatan Srengat Kabupaten Blitar. Hasil dari penelitian ini menyatakan bahwa konsep digital marketing perlu diterapkan oleh pelaku usaha agar mampu meningkatkan penjualan dan menjangkau pasar yang lebih luas. Strategi yang dilakukan untuk membantu pelaku UMKM dalam memanfaatkan digital marketing, yakni dengan memberikan sosialisasi dan pelatihan dalam penerapan konsep digital marketing dan bekerja sama dengan pemerintah desa untuk mengadakan kegiatan penyuluhan atau pemberdayaan pelaku UMKM dengan berbasis pemasaran digital.

Tujuan dari penelitian ini yaitu menguji pengaruh Good Corporate Governance terhadap Profitabilitas baik secara parsial maupun secara simultan pada Perusahaan Perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2014-2020. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu teknik Purposive Sampling (penentuan sampel dengan kriteria tertentu) dengan jenis penelitian Kuantitatif  Asosiatif. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 35 laporan keuangan perusahaan perbankan. pengolahan data pada penelitian ini menggunakan Uji Asumsi Klasik, Regresi Linier Berganda, Koefisien Determinasi (R2), Uji t dan Uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Komite Audit, Dewan Direksi, Komisaris Independen dan Kepemilikan Institusional berpengaruh terhadap Return on Equity secara parsial. Komite Audit, Dewan Direksi, Komisaris Independen dan Kepemilikan Institusional berpengaruh terhadap Return on Equity secara simultan. Perusahaan perbankan sebaiknya lebih mengoptimalkan aspek sistem Good Corporate Governance dalam pengelolaan perusahaan sehingga kinerja perusahaan akan meningkat dan tingkat kepercayaan investor lebih meningkat dalam berinvestasi karena pengolahan perusahaan yang baik.
 
Kata kunci: Dewan Direksi, Kepemilikan Institusional, Komisaris Independen, Komite Audit, Return on Equity (ROE).

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan hipotesis penilti : terdapat pengaruh secara parsial stres kerja (X1), efektivitas komunikasi organisasi (X2), loyalitas kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y). Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik analisis regresi linear berganda. Data penelitian ini diperoleh dengan metode wawancara, observasi, studi kepustakaan, dan kuesioner. Pengembilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sampling jenuh yaitu seluruh karyawan Perusahaan Sarung Tenun PT. Nabatex Cabang Kediri sebanyak 46 karyawan. Hasil penelitian menggunakan bantuan proposal program SPSS versi 25, menunjukkan bahwa : (1) stres kerja secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. (2) efektivitas komunikasi organisasi secara parsial berpengaruh terhadap kinerja. (3) loyalitas kerja secara parsial tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan dengan nilai. (4) stres kerja, efektivitas komunikasi organisasi, dan loyalitas kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.

Midwives have an important role in strategies to reduce maternal mortality and infant mortality. Midwives are responsible for providing continuous and plenary services through health education, counseling, health promotion, and normal delivery assistance as well as early detection of referral cases by conducting comprehensive supervision, care and management of pregnant women, maternity, postpartum, BBL, neonates, and family planning.
                The author of this final project in the form of a case study using midwifery management approach using 7 steps varney and documented in the form of SOAP. The subjects of this case study were pregnant women in the third trimester, namely Mrs. D age 24 years gestational age 35+4 weeks followed by physiological pregnancy, maternity, puerperium, BBL, and family planning.
                The results of this case study obtained Ny. D diagnosis G2P0A1 gestational age 35+4 weeks with good circumstances, and physiological delivery. Physiological puerperium, physiological newborns, neonates upbringing and physiologically provided family planning.
                Comprehensive midwifery care in Ny. D found gaps in pregnancy that is less than 6x ANC examination, Tetanus Toxoid immunization is not complete. No gaps were found in the puerperium, BBL, and neonates.
            The conclusion from the results of this case study is that comprehensive midwifery care has been given to Mrs. D of pregnant, maternity, puerperal, BBL, neonate and family planning with the result that all care is carried out and the mother and baby are in good condition.

Asuhan kebidanan dalam bentuk studi kasus pada Ny M Umur 31 Tahun di Wilayah Kerja Puskesmas Sampang Kota Cilacap Metode Penulisan Karya Tulis Ilmiah ini menggunakan pendekatan proses kebidanan 7 langkah varney dan SOAP. Pengkajian dilakukan dengan melihat hasil data subjektif dan objektif, dan observasi secara kunjungan rumah. Hasil diperoleh diagnosa GII PI A0 Usia Kehamilan 39+6 minggu fisiologis tidak ada keluhan,riwayat persalinan fisiologis yang diikuti masa nifas fisiologis, pada kasus tersebut mendapat penanganan dengan tindakan yang sesuai, Riwayat BBL bayi dilahirkan dengan BB: 2900 gr, PB: 49 cm, LD: 33 cm, LK :32 cm jenis kelamin perempuan ada laserasi derajat II pada jalan lahir. Hasil penelitian pada kehamilan asuhan yang diberikan telah sesuai dengan teori. Pada asuhan kehamilan terdapat kesenjangan yaitu kujrangnya mendapatkan imunisasi TT dan VT yang diperiksa kurang dari 4 jam, persalinan terdapat kesenjangan tidak pakai APD lengkap sepatu booots, pada asuhan BBL, nifas dan KB tidak terdapat kesenjangan. Pada penerapan asuhan kebidan kesenjangan antara teori dan praktek terdapat pada persalinan tidak memakai APD lengkap dalam proses melakukan tindakan asuhan.
 

The management of the Santri organization consisting of senior students at the Al-Mashduqiah Islamic Boarding School Kraksaan Probolinggo is a fairly important and potential human resource in leading the daily activities of all students at the Badridduja Islamic Boarding School in the Al-Mashduqiah Region. Its effectiveness and efficiency is highly dependent on the leadership of the ISMAH organization so that leadership and management training is very important for the administrators for self-development, training to become quality leaders and managers. This community service is carried out by implementing the PAR (Participatory Action Research) approach strengthened by field survey methods, analysis of problems developing in the field, FGD (Focus Group Discussion), SWOT analysis, direct action in the field consisting of mentoring programs in the preparation of organizational work programs. , assistance in the dynamics and sharing of organizational affairs, assistance in work evaluation activities, assistance in increasing the effectiveness of student discipline, and the implementation of a mini workshop program on leadership and management for organizational management. The results of this service contribute to controlling work program decisions that are not in accordance with the organization's SWOT analysis, Strengthening organizational HR work and increasing work understanding within the organization, Controlling irrelevant work programs and compiling feedback for further planning, Realizing a quality work culture that has implications for effectiveness and performance efficiency, and Improving the quality of understanding and understanding of organizational human resources theoretically and practically. This training is carried out by an organized team, by providing some materials and practices of leadership and management that have been planned for approximately 9 months. In addition, the team also accompanied the activities carried out in a planned manner by the management in order to monitor and evaluate the practices that needed to be improved so as to provide best practices for ISMAH administrators in carrying out their leadership and management tasks.

Concept of leadership evolved from the traditional view of leadership (i.e. Great Man Theory) to more radical concept of leadership (i.e. transformational leadership). Research developments have accelerated the emergence of new theories about leadership. Unfortunately, academic studies that discuss about the association between leadership and power in order to achieve organizational goals are very little. This article proposes an integration model of leadership, power, influence tactics to achieve organizational outcomes.

Sistem yang digunakan untuk administrasi pengelolaan tata tertib pada SMA Institut Indonesia Semarang masih bersifat semi-manual yaitu pencatatan dan pembuatan laporan yang digunakan masih manual dan hanya sebatas Ms. Office saja dan pemberitahuan pelanggaran siswa ke wali murid hanya sebatas via pos. Hal ini mengakibatkan sering terjadi kekeliruan dalam pencatatan pelanggaran tata tertib peserta didik yaitu ketidaksingkronan antara pencatatan harian pelanggaran yang dilakukan siswa dengan laporan yang dibuat oleh BK. Selain itu, pembuatan laporan per bulan memerlukan waktu yang lama. Dan juga sulitnya komunikasi antara pihak sekolah dengan wali murid mengenai pelanggaran siswa. Berdasarkan uraian kejadian tersebut, maka penelitian ini bertujuan untuk merancang sistem administrasi tata tertib peserta didik menggunakan SMS Gateway. Sistem ini dirancang dengan menggunakan PHP sebagai bahasa pemprograman, dan basis data MySQL Server . Tahapan pengembangan sistem yang digunakan untuk merancang sistem ini yaitu SDLC (System Development Lyfe Cycle) yang terdiri dari perencanaan sistem, analisis sistem, desain sistem, dan implementasi. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini yaitu sistem administrasi tata tertib peserta didik menggunakan SMS Gateway berbasis Web Mobile yang dapat membantu proses pencatatan dan pembuatan laporan yang cepat dan akurat. Sistem ini juga dapat digunakan sebagai perantara komunikasi antara pihak sekolah dan wali murid mengenai pelanggaran yang dilakukan oleh peserta didik di sekolah.