Decision support systems are interactive computer-based systems that help decision makers to use data and models to solve unstructured problems. Decision support systems (DSS) combine the intellectual resources of individuals with computer capabilities to improve decision quality.

Nerangi Sarana Karya is a company engaged in the engineering sector, in its daily activities PT. Nerangi Sarana Karya carries out production activities, in support of production activities it requires a lot of tools in the form of tools, if these tools run out it will hamper production activities, the purchasing department is responsible if the tools run out, in this implementation the purchasing part is difficult determine the decision to purchase the product because the tools needed have a large number, different sizes and many more criteria.

This system functions to recommend product purchases by analyzing or calculating several products with several criteria so that they can be ranked in order from top to bottom, the top one has the highest calculation that can be recommended..

In the reform era the world development changes very rapidly, free trade is wide open and businesses similar to PT. Pertamina also started a lot. PT. Pertamina began to use several marketing strategies, including through marketing personnel and occasional advertisements in print media. Based on the marketing strategy used, it turns out that it has not yet achieved satisfactory results. This condition is supported by information for consumers to get to know PT. Pertamina more broadly. Based on data and facts obtained from PT. Pertamina Semarang sales of fuel and lubricants have not been satisfactory and are still as stable as the previous years. This condition causes PT. Pertamina Semarang intends to increase sales of fuel and lubricants more widely. Another obstacle is the problem of selling fuel and lubricants at PT. Pertamina Semarang is a service to facilitate the purchase of fuel and lubricants for consumers who have locations outside the city are still lacking. So far, services for consumers who are outside the city only by telephone or fax machine.

<p>Perpustakaan SD Negeri Muktiharjo Lor merupakan lembaga pendidikan yang memiliki kumpulan bahan pustaka yang lengkap. Dari koleksi buku pelajaran maupun kumpulan buku-buku umum di sediakan kepada para pengunjung perpustakaan. Dalam proses kerjanya yaitu proses simpan pinjam bahan pustaka masih dilakukan secara manual tanpa memanfaatkan sebuah sistem informasi guna meningkatkan kinerja layanan para pustakawan atau pengelola. Kondisi tersebut menjadi dasar dalam merancang bangun sistem perpustakaan menggunakan <em>QR Code</em> Berbasis Web dengan <em>Framework</em> <em>Codeigniter</em>. Metode <em>Waterfall</em> digunakan dalam membuat pengembangan sistem, <em>codeignite</em>r digunakan dalam pembuatan <em>framework</em>, dan MySQL digunakan untuk menyimpanan database. Sistem yang dibangun di SD Negeri Muktiharjo Lor mampu dalam meningkatkan kinerja layanan perpustakaan baik dalam keefesien, keefektifan dan dapat mengurangi kesalahan-kesalahan dalam mengolah bahan pustaka karena menggunakan <em>QR Code.</em></p><p><em><em>The SD Negeri Muktiharjo Lor library is an educational institution that has a complete collection of library materials. From the collection of textbooks and a collection of general books provided to library visitors. In the work process, the process of saving and borrowing library materials is still done manually without using an information system to improve the service performance of librarians or managers. This condition is the basis for designing a library system using a Web-based QR Code with Codeigniter Framework. The Waterfall method is used in making system development, Codeigniter is used in making the framework, and MySQL is used for storing databases. The system built at SD Negeri Muktiharjo Lor can improve the performance of library services both in efficiency, effectiveness and can reduce errors in processing library materials because it uses QR Code.</em></em></p><p class="BasicParagraph"><em>Keywords:  </em><em><em><em>QR Code; Muktiharjo Lor Elementary School; Library</em></em></em></p>

<p>Pada SMP Negeri 26 Semarang, pengolahan data perpustakaannya masih menggunakan cara manual, sehingga pengurus perpustakaan merasa kesulitan untuk mengolah data perpustakaan yang seharusnya dapat dikerjakan dalam waktu yang singkat dan minim terjadinya kesalahan. Pada proses pendataan buku, anggota, peminjaman, pengembalian, kas dan pembuatan rekap laporan, SMP Negeri 26 Semarang masih menggunakan buku catatan sehingga mengalami beberapa masalah seperti terjadi <em>input</em> data ganda, pemberian kode buku yang kurang konsisten, buku yang digunakan untuk mencatat dapat rusak atau hilang, data tidak tersimpan dengan rapi. Dalam pembuatan sistem ini, metode pengumpulan data dilakukan dengan cara <em>observasi</em> (pengamatan) dan <em>interview</em> (wawancara). Metode pengembangan sistem menggunakan metode <em>Extreme Programming</em> (XP) dan pembuatan program dengan <em>Sublime Text</em>, <em>XAMPP</em>, <em>Chrome Browser</em>. Tujuan dalam pembuatan sistem perpustakaan ini diharapkan dapat menghasilkan sebuah program yang nantiya dapat membantu pihak sekolah dalam mengelola data-data perpustakaan</p><p><em>On 26 Semarang Public Junior High School, library data processing still using manual procedure, so the library management feels trouble for processing data library which should be done in a short time and have minimum mistake. In the process of collecting books data, user data, loan data, data return, treasury data, 26 Semarang Public Junior High School still using notebook so they experiencing problems like multiple data input, not consistent when processing books code, notebook damaged, and data is not stored neatly. In making this system, method of collecting data done by observation and interview. Using Extreme Programming (XP) in this system development, and using Sublime Text, XAMPP, Chrome Browser for creting this system. the purpose of making this system is expected to produce a program that later on can help the school in processing data library</em></p>

<p>Beberapa perusahaan telah mengurangi upaya perekrutan secara massal dan diskusi secara langsung untuk menanggapi pandemi Covid-19 salah satunya PT Es Teh Indonesia Makmur. Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui media job posting dan penerapan proses rekrutmen melalui media sosial, meliputi: tahapan-tahapan serta kualifikasi dan kompetensi yang dibutuhkan pada PT Es Teh Indonesia Makmur (2) Mengetahui efektivitas metode rekrutmen melalui media sosial dalam upaya mereduksi dampak pandemi Covid-19, dan menjelaskan perbandingan metode E-Recruitment dengan metode rekrutmen offline pada PT Es Teh Indonesia Makmur. Efektivitas Metode Rekrutmen melalui Media Sosial dengan pengumpulan data pustaka dan observasi menunjukkan hasil bahwa sistem rekrutmen elektornik pada tenaga kerja tepat digunakan untuk memfasilitasi dan meningkatkan manajemen sumber daya manusia di era Covid-19. Hal ini didukung dengan adanya peningkatan pelamar kerja yang kompeten dan PT Es Teh Indonesia Makmur dikenal semua kalangan sehingga mampu membuka lapangan pekerjaan lebih dari 150 outlet dalam waktu kurang dari satu tahun.</p><p><strong><em>Several companies have reduced mass recovery efforts and in-person discussions, for the Covid-19 pandemic password, one of which is PT Es Teh Indonesia Makmur. This study aims to: (1) Know the media for posting jobs and the application of the recruitment process through social media, including: the stages and qualifications and competencies required at PT Es Teh Indonesia Makmur (2) Knowing the effectiveness of recruitment methods through social media in an effort to reduce impact of the Covid-19 pandemic era, and explains the comparison of the E-Recruitment method with the offline recruitment method at PT Es Teh Indonesia Makmur. The effectiveness of the Recruitment Method through Social Media by studying library data and observations shows that the electronic recruitment system for the workforce is right to be used to facilitate and improve human resource management in the Covid-19 Pandemic era. This is supported by an increase in competent job applicants and PT Es Teh Indonesia Makmur is known to all circles so that it is able to open job vacancies for more than 150 outlets in less than one year.</em></strong></p><p class="BasicParagraph"><em>Keywords:  </em><strong><em><em>Effectiveness; Electronic Recruitment; Method; Recruitment; Social Media</em></em></strong></p>

<p class="BasicParagraph">Penelitian dilakukan di Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kota Semarang. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis penyebab meningkatnya minat pengunjung pengguna pada Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kota Semarang setiap tahunnya. Penelitian menggunakan metode kualitatif. Kajian tersebut didasarkan pada prinsip kesesuaian informasi, kesesuaian dan kecukupan. Berdasarkan prinsip bahwa seorang informan dalam penelitian berjumlah 6 orang. Dari hasil penelitian ini menunjukkan ada beberapa hal yang menjadi penyebab meningkatnya minat pengunjung yang terbagi menjadi 2 faktor yaitu faktor internal dan faktor eksternal.</p><p class="IsiAbstrakIndo"><em>The study was conducted in Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kota Semarang. The purpose of this study is to analyze the cause of the increasing interest of visitor to user in the Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kota Semarang each year.The   study   used   a   qualitative   method.   The   study   is   based   on   the   principal   of suitability information appropriateness and adequacy. Based on the principle that an informant in the study of 6 people.From the results of this study indicate there are several things that cause increased interest in visitors who are divided into 2 factors namely internal and external factors</em></p>

<p>Perpustakaan Universitas Semarang [USM] sebagai salah satu perpustakaan perguruan tinggi swasta di Indonesia selama ini telah melaksanakan tugas dalam kegiatan di perpustakaan, dalam kesehariannya perpustakaan USM memilih untuk menggunakan perangkat lunak <em>free and open-source software</em> (FOSS)   yang dapat digunakan untuk membangun sistem otomasi perpustakaan. Dalam 5 tahun terakhir aplikasi <em>Senayan Library Management System</em> (SliMS) terbukti mampu dalam meningkatkan mutu pelayanan, data menunjukkan adanya peningkatan dengan   melihat koleksi bahan perpustakaan rata-rata 5,18 persen pertahun. Sedangkan untuk data koleksi judul sebanyak 24.421 (jumlah 38.668 eksemplar). SliMS terbukti mampu menjadi solusi para pengelola perpustakaan dalam mengimplimentasikan sistem otomasi perpustakaan secara mandiri. <em>Senayan Library Management System</em> adalah pertangkat yang tidak membutuhkan dana besar tetapi cukup komplit dikarenakan selalu megembangkan sistemnya (<em>upgrade</em>) dengan menyesuaikan perkembangan zaman dan disesuaikan dengan kebutuhan para pustakawan.</p><p><em>Libraries at the University of Semarang [USM] as one of the libraries of private universities in Indonesia have been carrying out tasks library activities, in their daily lives, the USM library chooses to use free open-source software (FOSS) which can be used to build library automation systems. In the last 5 years, the Senayan Library Management System (SliMS) application has been proven to be able to improve the quality of service, the data shows an increase by seeing the library material collection an average of 5.18 percent per year. Meanwhile, the title collection data were 24,421 (total 38,668 copies). SliMS is proven to be a solution for library managers in implementing the library automation system independently. Senayan Library Management System is a device that does not require large funds but is quite complete because it is always developing the system (upgrading) according to the times and adjusted to the needs of librarians</em></p><p class="BasicParagraph"><em>Keywords:  </em><em>Senayan Library Management System (SliMS); Free Open Source Software (FOSS); Digital Library</em></p>

<p align="center"><strong>Abstrak</strong></p><p>                       Teknologi informasi berkembang dengan sangat pesat. <em>F</em><em>inancial technology</em>, juga semakin digunakan masyarakat, terutama karena adanya gelombang revolusi industri 4.0. Salah satu bentuk <em>financial technology</em> yang dikenal dan digunakan masyarakat Indonesia yaitu <em>donation-based crowdfunding</em>. <em>Donation-based crowdfunding </em>dapat diartikan sebagai suatu media <em>financial technology</em> yang menggalang dana dari sejumlah banyak kontributor, berupa donasi kemanusiaan. Namun di Indonesia terdapat kelemahan dari praktik <em>financial technology </em>ini, dengan adanya  kecenderungan dari pemilik <em>campaign </em>  untuk menyelewengkan donasi yang telah terkumpul. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimanakah tanggung jawab yang dimilki oleh platform. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode pendekatan yuridis normatif. Pendekatan jenis ini berarti penelitian diadakan dengan melakukan penelitian melalui kepustakaan sebagai bahan penelitian yang utama. Dari penelitian yang dilakukan didapatkan hasil bahwa platform <em>donation-based crowdfunding </em>biasanya lepas dari tanggung jawab apabila terjadi penyelewengan dana atau semacamnya, sehingga pengaturan baru yang secara khusus mengatur mengenai <em>donation-based crowdfunding </em>berbasis sistem elektronik perlu untuk dibentuk.</p><p><strong>Kata Kunci: teknologi finansial, penggalangan dana berbasis donasi, pertanggungjawaban hukum.</strong><strong></strong></p><p>  </p><p align="center"><strong><em>Abstract</em></strong></p><p><em>                       Information technology is developing very rapidly. Financial technology is also increasingly being used by the community, especially because of the wave of the industrial revolution 4.0. One form of financial technology that is known and used by the Indonesian people is donation-based crowdfunding. Donation-based crowdfunding can be defined as a financial technology medium that raises funds from a large number of contributors, in the form of humanitarian donations. However, in Indonesia there are weaknesses in the practice of financial technology, with the tendency of campaign owners to divert the donations that have been collected. This study aims to determine how the platform has responsibilities. This research was conducted using a normative juridical approach. This type of approach means that research is conducted by conducting research through the literature as the main research material. From the research conducted, it was found that donation-based crowdfunding platforms are usually free of responsibility in the event of misappropriation of funds or the like, so that specific regulations regarding donation-based crowdfunding based on electronic systems need to be formed.</em></p><p><strong><em>Keywords: financial technology, donation-based crowdfunding, legal liability</em></strong></p>

<p>Salah satu fasilitas SMK Negeri 2 Semarang yang berfungsi untuk mendukung proses kegiatan belajar mengajar antara peserta didik dan guru adalah Perpustakaan. Dalam pelaksanaannya, pemustaka (peserta didik dan guru) yang berkunjung ke perpustakaan masih menggunakan cara manual yaitu dengan mengisi buku tamu. Buku tamu yang sudah habis pasti perlu ruangan untuk menyimpannya karena perlu adanya pengarsipan setiap bulan. Hal ini sangat tidak efektif mengingat pekermbangan teknologi memberikan segala kemudahan untuk membantu pekerjaan manusia. Maka perlu adanya suatu aplikasi perpustakaan yang dapat menggantikan fungsi buku tamu agar lebih mudah dalam pembacaan data dan lebih aman dalam pengaksesannya.  Berdasarkan latar belakang tersebut, tujuan dari penelitian ini adalah untuk membuat sebuah aplikasi perpustakaan berupa teknologi RFID (<em>Radio-Frequency Identification</em>) untuk memberikan kemudahan dalam pengaksesan serta lebih terjamin keamanan datanya. Aplikasi ini menggunakan model <em>Waterfall</em> yang dibangun menggunakan PHP dan <em>database My-SQL</em> sebagai metode pengembangannya. Pada aplikasi <em>web </em>perpustakaan, implementasi pembagian hak akses dilakukan melalui RFID sehingga hanya pemegang kartu RFID yang memiliki hak akses untuk menampilkan halaman aplikasi. Adanya aplikasi ini diharapkan dapat memudahkan dalam pengelolaan pemustaka dalam melakukan pelayanan terhadap anggota perpustakaan.</p><p><em><em>One of the facilities of SMK Negeri 2 Semarang functions to support the process of teaching and learning activities between students and teachers in the library. In practice, users (students and teachers) who visit the library still use the manual method, namely by filling in the guest book. A guest book that has run out will need room to store it because it needs filing every month. This is very ineffective considering the development of technology provides all the facilities to help human work. So it is necessary to have a library application that can replace the function of the guest book so that it is easier to read data and more secure in accessing it. Based on this background, the purpose of this study is to create a library application in the form of RFID (Radio-Frequency Identification) technology to provide easy access and to ensure data security. This application uses the Waterfall model which is built using PHP and the My-SQL database as a development method. In the library web application, the implementation of sharing access rights is carried out via RFID so that only the RFID cardholder has access rights to display application pages. The existence of this application is expected to facilitate the management of users in providing services to library members</em>.</em></p>

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pola ideal dari rekrutmen hakim agung yang dilaksanakan oleh Komisi Yudisial di masa yang akan datang. Rekrutmen hakim agung yang dilaksanakan oleh Komisi Yudisial merupakan amanah dari Pasal 24B Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, dimana pelaksanaanya diwujudkan melalui Peraturan Komisi Yudisial Nomor 2 Tahun 2016 tentang Seleksi Calon Hakim Agung dan Pasal 13 Huruf a Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2011 tentang Perubahan Atas  Undang-Undang  Nomor 22 Tahun 2004 Tentang Komisi Yudisial. Berdasarkan laporan kegiatan seleksi calon hakim agung yang diadakan pada tahun 2018, Komisi Yudisial sebagai salah satu lembaga negara yang melakukan rekrutmen hakim agung tidak ada meluluskan hakim agung yang berasal dari hakim karier sehingga hal ini bertentangan dengan Putusan Mahkamah Konstitusi Nomor 53/PUU-XIV/2016. Permasalahan akan difokuskan pada bagaimana pengaturan hukum tentang rekrutmen hakim agung di Indonesia dan pola ideal proses rekrutmen hakim agung oleh Komisi Yudisial ke depan. Metode penelitian yang dipakai adalah yuridis normatif dengan spesifikasi penelitian deskriptif analitis. Pelaksanaan rekrutmen hakim agung yang dilaksanakan oleh Komisi Yudisial tidak hanya berpedoman pada peraturan yang telah dibuat oleh Komisi Yudisial saja tetapi merujuk juga pada putusan Mahkamah Konstitusi Nomor 53/PUU-XIV/2016 yang telah memberikan celah kepada Mahkamah Agung untuk menentukan kuota dari hakim non karier sehingga ada beberapa pola ideal dalam proses rekrutmen hakim agung di Indonesia yakni proses rekrutmennya mengikuti pola Calon Pegawai Negeri Sipil dengan tetap berpedoman pada kebutuhan dari Mahkamah Agung sebagai user dari hakim agung.