PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah)

Yudha Reza
Innovation, Theory & Practice Management Jour 📅 2023 Vol 2, No 2 🔗 DOI: 10.56444/jitpm.v2i2.982
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh  teknologi informasi dan etos kerja terhadap kinerja pegawai baik secara langsung maupun tidak langsung melalui motivasi kerja pada pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh seluruh pegawai Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah, ukuran jumlah sampel yang digunakan sebesar 61 responden, dengan teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus atau sampel jenuh. Sumber data yang digunakan data primer, dengan metode pengumpulan data kuesioner. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis jalur dan uji sobel. Hasil analisis penelitian diperoleh pemanfaatan teknologi informasi dan etos kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja. Pemanfaatan teknologi informasi, etos kerja, dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Hasil uji mediasi diperoleh bahwa variabel motivasi kerja dapat memediasi pengaruh pemanfaatan teknologi informasi terhadap kinerja pegawai dan memediasi pengaruh etos kerja terhadap kinerja pegawai.
Keywords
Pemanfaatan Teknologi Informasi Etos Kerja Motivasi Kerja Kinerja Pegawai
How to Cite

Yudha Reza (2023). PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah). Innovation, Theory & Practice Management Jour, 2(2). https://doi.org/10.56444/jitpm.v2i2.982

Yudha Reza, "PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah)," Innovation, Theory & Practice Management Jour, vol. 2, no. 2, 2023.

Yudha Reza. "PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah)." Innovation, Theory & Practice Management Jour, vol. 2, no. 2, 2023.

Yudha Reza. "PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah)." Innovation, Theory & Practice Management Jour 2, no. 2 (2023).

Yudha Reza (2023) 'PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah)', Innovation, Theory & Practice Management Jour, 2(2). doi: 10.56444/jitpm.v2i2.982.

Yudha Reza. PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai di Sekretariat Dewan di Provinsi Jawa Tengah). Innovation, Theory & Practice Management Jour. 2023;2(2).

Artikel Terkait

PERAN KUALITAS PELAYANAN DALAM MEMEDIASI PENGARUH KEDISIPLINAN DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI(STUDI DI KANTOR DUKCAPIL KABUPATEN PEKALONGAN)

Haryanto, Teguh Budi

ANALISIS HUBUNGAN KOMPETENSI DIGITAL DAN ADAPTASI PENYULUH TERHADAP KEPUASAN PETERNAK: PERAN EFEKTIVITAS KOMUNIKASI DALAM KEMITRAAN PETERNAKAN AYAM DI KABUPATEN PEMALANG

rino

DIGITAL DAN KNOWLEDGE SHARING MELALUI INOVASI DALAM OPTIMALISASI LAYANAN PUBLIK(Studi Empiris pada Kecamatan Se-Kabupaten Pemalang

Maksum, Maksum

PENGARUH IKLIM KERJA DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING(Studi Kasus pada OPD Pengelola Pendapatan Daerah Kabupaten Pemalang)

LESMANA, AFA

UPAYA PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI MELALUIKEPEMIMPINAN DIGITAL, KNOWLEDGE SHARINGDAN PERILAKU INOVASI(Studi Empiris pada Kecamatan Se-Kabupaten Pemalang)

Martono, Bambang

BERBAGI PENGETAHUAN DAN KEPEMIMPINAN DIGITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KOMITMEN ORGANISASI(Studi pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Pemalang)

DIARTINI, RENI SRI

Tren Sitasi Jurnal