+62 813-8532-9115 info@scirepid.com

 
jupumi - Jurnal Publikasi Manajemen Informatika - Vol. 1 Issue. 2 (2022)

DETERMINAN FAKTOR FUNDAMENTAL TERHADAP KEBIAJAKAN DIVIDEN PADA PERUSAHAAN SEKTOR KESEHATAN DI INDEX SAHAM SYARIAH INDONESIA

Al Husnati Janah Husna, Ambok Pangiuk, G.W.I. Awal Habibah,



Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui bagaimana pengaruh faktor fundamental yakni profitabilitas, likuiditas, solvabilitas dan pertumbuhan perusahaan terhadap kebijakan dividen di Index Saham Syariah Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Metode analisis data yaitu menggunakan  regresi linear berganda. Sampel yang dipakai pada penelitian adalah laporan keuangan perusahaan sektor kesehatan yang terdaftar di Index Saham Syariah Indonesia pada periode 2016 sampai dengan tahun 2020. Hasil pada penelitian ini yaitu; (1) Secara simultan, profitabilitas, likuditas, solvabilitas dan pertumbuhan perusahaan berpengaruh signifikan terhadap kebijakan dividen (Dividend Payout Ratio). Profitabilitas dan pertumbuhan perusahaan berpengaruh secara parsial terhadap kebijakan dividen (Dividend Payout Ratio), sedangkan likuiditas dan  solvabilitas tidak berpengaruh secara parsial  terhadap kebijakan dividen (Dividend Payout Ratio) pada perusahaan sektor kesehatan di Index Saham Syariah Indonesia (ISSI) tahun 2016-2020. (2) Variabel profitabilitas (ROE), solvabilitas (DER) dan pertumbuhan perusahaan (growth asset) berpengaruh searah (positif) terhadap k  ebijakan dividen (Dividend Payout Ratio), sedangkan likuditas (QR) berpengaruh negatif atau bergerak berlawanan arah terhadap kebijakan dividen (Dividend Payout Ratio). (3) Pertumbuhan perusahaan (growth asset) menjadi variabel paling berpengaruh terhadap kebijakan dividen (Dividend Payout Ratio) pada perusahaan sektor kesehatan di Index Saham Syariah Indonesia (ISSI) tahun 2016-2020.







DOI :


Sitasi :

0

PISSN :

2808-9359

EISSN :

2808-9014

Date.Create Crossref:

07-Aug-2022

Date.Issue :

30-May-2022

Date.Publish :

30-May-2022

Date.PublishOnline :

30-May-2022



PDF File :

Resource :

Open

License :