Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Sajoanging Kabupaten Wajo
Ainul Fitriani
; Yuniarni Yusuf
; Eka Patmasari
Studi Administrasi Publik dan ilmu Komunikasi
Vol 2
, No 1
(2025)
Human resource development is a vital activity that organizations must undertake to ensure that employees' knowledge, talents, and skills align with job requirements. Measuring the quantity of work completed by employees within a specific time frame using tools tailored to the nature of their work is referred to as employee performance. This study aims to determine the extent of the influence of human resource development on employee performance at the Sajoanging Sub-district Office, Wajo Regenc...
Sumber Asli
Google Scholar