Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
The Influence Of Work Motivation And Work Environment Conditions On Employee Performance : Empirical And Theoretical Study
Shafira Maharani Firdaus
; Wawan Prahiawan
; Liza Mumtazah Damarwulan
Jurnal Manuhara : Pusat Penelitian Ilmu Manajemen dan Bisnis
Vol 2
, No 3
(2024)
The purpose of this study is to analyze the influence of work motivation and work environment on the performance of employees in an organization. Work motivation and work environment are important factors that can affect staff performance levels. In the context of human resources management, it is important for organizations to take these factors into account in order to improve productivity and achieving the goals of the organization as a whole. Through an empirical and theoretical study approa...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI