Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–3 dari 3 artikel
Pengaruh Cita Rasa dan Harga Produk terhadap Loyalitas Pelanggan “RM. Bu Sabar” Kendal
Agus Prihantono
; Nadia Dwi Irmadiani
Jurnal Media Administrasi
Vol 10
, No 2
(2025)
Bu Sabar Kendal Restaurant is a restaurant with distinctive Javanese cuisine. This study aims to determine the effect of product taste and price on loyalty to RM. Bu Sabar Kendal. The method used in this study is descriptive-quantitative. Sampling was conducted using purposive sampling and the number was calculated using the Lemeshow formula because the population was large and the number was variable. Research data was obtained through observation, interviews, and questionnaires filled out by r...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh E-Trust dan E-Service Quality Terhadap E-Satisfaction Pengguna Situs E-Commerce Tik Tok Shop Dikalangan Mahasiswa
Nadia Dwi Irmadiani
; Muhammad Khakam Mizan
; Dzikrilla Alam Adyasta
CiDEA Journal
Vol 3
, No 1
(2024)
Effective leadership and employee discipline are essential to maintaining a productive and professional workplace environment. Leaders are expected to open up two-way communication so that employees can fully understand the Company's goals in achieving performance. Companies need to have a clear and consistent approach to employee discipline to ensure that employees understand company policies and comply with performance expectations. In addition, employee discipline helps identify and correct b...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN SISTEM REWARD TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DRIVER GRAB BIKE (STUDI PADA KOMUNITAS GRAB BIKE RUMPUN ONLINE SEMARANG)
Muhammad Whisnu Agitia
; Nadia Dwi Irmadiani
CiDEA Journal
Vol 1
, No 1
(2022)
Faktor – faktor yang mempengruhi produktivitas kerja driver Grab bike komunitas rumpun online Semarang yaitu komitmen organisasi dan system reward. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk menemukan bukti empiris yang menunjukan bahwa komitmen organisasi dan sistem reward secara simultan maupun parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja driver Grab bike studi pada komunita srumpun online Semarang.
Hasil penelitian ini menunjukkan nilai kumulatif komitmen...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI