Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Motivasi Kerja, dan Pelatihan SDM Terhadap Kinerja Karyawan
Saprudin Saprudin
; Siti Afifatul Atqiyah
; Muhammad Kosim
; Syifa Nur Aulia
; Fania Dwi Zahra
; Muhammad Fikri Haikal
Jurnal Ilmiah Ekonomi, Akuntansi, dan Pajak
Vol 2
, No 3
(2025)
This study investigates how transformational leadership, work motivation, and human resource (HR) human resources training influence employee performance across various industrial sectors in Indonesia. Improving employee performance is crucial for organizational success in an increasingly dynamic business environment. This study utilizes a quantitative survey method and involves 200 people from the manufacturing, service, and trade sectors. The data was analyzed using multiple linear regression...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI