Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
Consistency of Post-Employment Remuneration Contract with Efficient Contract
Haidar Faqih Fadhilah
; Mona Selvia Sibuea
; Lia Uzliawati
International Journal of Management Science and Entrepreneurship
Vol 2
, No 1
(2024)
This study examines the implementation of post-employment remuneration within corporations, focusing on compliance with PSAK 24 standards and its alignment with efficient contract theory. The research emphasizes the importance of financial reporting in ensuring transparent, accurate, and accountable management of employee compensation obligations. Using PT Tigaraksa Satria Tbk as a case study, the study evaluates the consistency of post-employment contracts and their impact on corporate financia...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI