This study aims to determine whether or not there is an influence of Work Motivation and Self Efficacy on Employee Performance at PT. Pelindo (Persero) Sibolga Branch. The hypothesis put forward is that there is an influence of work motivation and self-efficacy on employee performance at PT. Pelindo (Persero) Sibolga Branch. The author uses 46 respondents as a sample taken from 46 populations using the Sugiyono formula. The results of the study indicate that there is a positive relationship between work motivation and self-efficacy on employee performance at PT. Pelindo (Persero) Sibolga Branch and its correlation coefficient is 0.419, so when interpreted on a value scale it can be categorized as moderate. While the coefficient of determination is known that Work Motivation and Self Efficacy only contribute 33.3% to Employee Performance at PT. Pelindo (Persero) Sibolga Branch and the remaining 66.7% is influenced by other factors not examined. Regression equation obtained
Y = 15.032 + 0.22X1 + 0.45X2 which shows that if you add one unit of variables X1 and X2 (Work Motivation and Self Efficacy) or a certain value, the variable Y (Employee Performance) will increase by the regression coefficient of 0.22 and 0. 45. Based on the results of hypothesis testing conducted by Employee Performance by comparing the t-count value of Work Motivation and t-table, it is found that the t-count value is smaller than t-table, namely 1.748 <2.016, Self- Efficacy and t-table, it is found that the t-count value is greater than t-table, namely 3.188 <2.016 and a significance value of 0.000 below α 5%. Because t count is greater than t table, there is an influence of Work Motivation and Self Efficacy on Employee Performance at PT. Pelindo (Persero) Sibolga Branch and the hypothesis proposed is accepted.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penyebab kredit macet dan dampak penyelesaiannya.Penelitian ini menggunakan data primer dan data sekunder. Data primer diperoleh melalui wawancara kepada bagian lapangan dan manajer Credit Union (CU) Tani Sehat Sipeapea dan Nasabah yang pernah mengalami Kredit macet. Populasi yang diambil yaitu Kesuluruhan Nasabah yang mengalami kredit macet tahun 2012 dan sampel 3 nasabah yang mengalami kredit macet,pada dengan teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling.
Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa sudah berbagai antisipasi dilakukan oleh pihak  Credit Union (CU) Tani Sehat Sipeapea kredit macet selalu ada setiap tahun. Faktor penyebab terjadinya macet meliputi karakter nasabah, masalah ekonomi nasabah. Oleh sebab itu, kredit macet harus dicegah sejak dini agar tidak menimbulkan kerugian. Salah satu bentuk strategi yang dilakukan oleh pihak Credit Union (CU) Tani Sehat Sipeapea 1) jika penyebabnya karena karakter debitur hal yang dilakukan adalah Pengintensifan kunjungan ketempat tinggal dan usaha debitur, melakukan pendekatan persuasif, memberikan tenggang waktu kepada nasabah. 2) jika penyebabnya karena masalah ekonomi pihak Credit Union (CU) Tani Sehat Sipeapea  akan melakukan rescheduling (penjadwalan kembali) dengan dasar kesepakatan bersama, dan yang terakhir melakukan eksekusi jaminan.
Kinerja Credit Union (CU) Tani Sehat Sipeapea sebelum dan sesudah diterapkannya strategi dilihat dari rasio likuiditas, aktivitas dan profitabilitas berdasarkan ketetapan indikator adalah kurang efisien dan efektif, sehingga dapat dikatakan dampak terhadap kinerja keuangan kurang baik.

Yang menjadi permasalahan penelitian ini adalah persentasi peningkatan pendapatan dari pengembalian pinjaman. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis tingkat pengembalian pinjaman terhadap pendapatan usaha pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Satahi Suga-Suga. Dimana naik atau turun setiap tahunnya. Penelitian menggunakan data kuantitatif sedangkan teknik analisis data menggunakan perhitungan presentase pengembalian pinjaman terhadap pendapatan usaha. Hasil penelitian menunjukkan besaran tingkat pengembalian pinjaman pada tahun 2017, 2018, 2019, 2020 dan 2021 adalah 52%, 25%, 43%, 39% dan 38%. Pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Satahi Suga-Suga pendapatan koperasi cukup berpengaruh walaupun tingkat pengembalian pinjaman naik turun.