Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang

Munawaroh Munawaroh ; Reza Inung Maulana ; Achmad Muzaki Adi Saputra ; Muhammad Prasetya Utama
Pusat Publikasi Ilmu Manajemen 📅 2025 Vol 3, No 3 🔗 DOI: 10.59603/ppiman.v3i3.907
Abstract
This study aims to analyze the effect of implementing a Management Information System on employee performance improvement at the Serang City Department of Transportation. Management Information System serves as a tool for data management, reporting, and decision-making support based on information technology. The research uses a quantitative approach with survey methods, by distributing questionnaires to employees from various divisions within the Serang City Department of Transportation. The results show that a structured and integrated Management Information System significantly influences work effectiveness, task completion timeliness, and employee performance accountability. Supporting factors such as system usage training, Information and Communication Technology infrastructure readiness, and leadership commitment further strengthen the positive impact of Management Information System on employee performance. This study recommends strengthening human resources and continuously developing the system to improve transportation services and support bureaucratic reform in the Serang City Department of Transportation.
Keywords
Management Information System; Employee Performance; Information Technology; Work Effectiveness; Bureaucratic Reform
How to Cite

Munawaroh Munawaroh, et al. (2025). Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang. Pusat Publikasi Ilmu Manajemen, 3(3). https://doi.org/10.59603/ppiman.v3i3.907

Munawaroh Munawaroh; Reza Inung Maulana; Achmad Muzaki Adi Saputra; Muhammad Prasetya Utama, "Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang," Pusat Publikasi Ilmu Manajemen, vol. 3, no. 3, 2025.

Munawaroh Munawaroh; Reza Inung Maulana; Achmad Muzaki Adi Saputra; Muhammad Prasetya Utama. "Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang." Pusat Publikasi Ilmu Manajemen, vol. 3, no. 3, 2025.

Munawaroh Munawaroh; Reza Inung Maulana; Achmad Muzaki Adi Saputra; Muhammad Prasetya Utama. "Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang." Pusat Publikasi Ilmu Manajemen 3, no. 3 (2025).

Munawaroh Munawaroh, et al. (2025) 'Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang', Pusat Publikasi Ilmu Manajemen, 3(3). doi: 10.59603/ppiman.v3i3.907.

Munawaroh Munawaroh; Reza Inung Maulana; Achmad Muzaki Adi Saputra; Muhammad Prasetya Utama. Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai di Dinas Perhubungan Kota Serang. Pusat Publikasi Ilmu Manajemen. 2025;3(3).

Artikel Terkait

Dampak Lingkungan Kerja terhadap Tingkat Kepuasan Kerja Pegawai di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Jambi

Oksa Marani; Dahmiri Dahmiri; Dessy Elliyana

Dampak Work From Home terhadap Produktivitas dan Kesejahteraan Karyawan: Studi Systematic Literature Review

Nabila Nur ‘Aini Husna; Novi Mariskha Fihandari; Rafika Meilia Sari

Pengaruh Tunjangan Pegawai terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Kabupaten Mamasa

Ermiaty Febrini Elviona Pualillin; Zainal Ruma; Burhanuddin Burhanuddin; M. Ikhwan Maulana Haeruddin; Uhud Darmawan Natsir

Pengaruh Brand Trust dan Brand Image terhadap Keputusan Pembelian pada Usaha Rental Multimedia: Studi Kasus pada Konsumen Omah Visual Malang

Bobyvio Mirza Lavfidi

Dekarbonisasi Kepemimpinan: Peran Direktur SDM dalam Mengintegrasikan Rendah Karbon ke dalam KPI Kinerja dan Kepemimpinan

Mochammd Rifki Afriansyah; Wildan Fuady; Mohammad Sya’bani Rakhmatulloh; Mochammad Isa Anshori

Pengaruh Servant Leadership terhadap Keterikatan Pegawai dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi di Dinas Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Provinsi Jambi

Ovalina Citra Clara Manalu; Hendriyaldi Hendriyaldi; Feny Tialonawarmi
Tren Sitasi Jurnal