PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA

Reno Andriwadi Saputra
Jurnal Visi Manajemen 📅 2022 Vol 8, No 1 🔗 DOI: 10.56910/jvm.v8i1.192
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan program pengembagan kerja karyawan terhadap kinerja karyawan laras Asri Resort & Spa Salatiga.Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Laras Asri Resort & Spa Salatiga yang berjumlah 150 orang. Sampel dalam penelitian ini ditentukan dengan menggunakan teknik Stratified Random Sampling. Sugiyono (2009) menjelaskan bahwa stratified random sampling adalah suatu teknik pengambilan sampel dengan memperhatikan suatu tingkatan (strata) pada elemen populasi. Elemen populasi dibagi menjadi beberapa tingkatan (stratifikasi) berdasarkan karakter yang melekat padanya.Jumlah sampel dalam penelitian ini berjumlah 51 orang.Hasil penelitian menunjukan bahwa (1)motivasi  berpengaruh terhadap kinerja karyawan (2) program pengembangan karyawan berpengaruh terhadap kinerja (3) motivasi dan  proram pengembangan karyawan berpengaruh secara bersama-sama terhadap kinerja karyawan.
Keywords
Motivasi Program Pengembangan Kinerja Karyawan
How to Cite

Reno Andriwadi Saputra (2022). PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA. Jurnal Visi Manajemen, 8(1). https://doi.org/10.56910/jvm.v8i1.192

Reno Andriwadi Saputra, "PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA," Jurnal Visi Manajemen, vol. 8, no. 1, 2022.

Reno Andriwadi Saputra. "PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA." Jurnal Visi Manajemen, vol. 8, no. 1, 2022.

Reno Andriwadi Saputra. "PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA." Jurnal Visi Manajemen 8, no. 1 (2022).

Reno Andriwadi Saputra (2022) 'PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA', Jurnal Visi Manajemen, 8(1). doi: 10.56910/jvm.v8i1.192.

Reno Andriwadi Saputra. PENGARUH MOTIVASI DAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN LARAS ASRI RESORT AND SPA SALATIGA. Jurnal Visi Manajemen. 2022;8(1).

Artikel Terkait

Sustainable Digital Accounting: Integrating ESG Reporting and Data Analytics in the Era of Industry 5.0

Rusli Nugraha; Avradya Mayagita; Arief Satriansyah; Rina Oktiyani

Model Kepemimpinan Efektif dan Produktivitas Pegawai pada Birokrasi Teknis: Studi Empiris di Dinas Bina Marga dan Penataan Ruang Jawa Barat

Abdul Patah; Hari Imbrani; Wati Rahayu

The Impact of Green Accounting Practices on Corporate Environmental Performance

Finarsih Septria; Bintang Junita; Slamet Maryoso; Firstianty Wahyuhening Fibriany

Pengaruh Struktur Modal dan Likuiditas terhadap Profitabilitas pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI Tahun 2019–2023

Sofia Ranti Rahmah Riska Hidayat; Deasy Tantriana

Integrating Artificial Intelligence in HR Decision Making: Impacts on Organizational Efficiency and Fairness

Afriani Pravitasari; Nurul Aisyah; Rani Suryani

Pengaruh Fasilitas Kerja, Kepatuhan dan Kompetensi terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Camat Bungku Selatan

Musdalifah Musdalifah; Mohammad Ega Nugraha
Tren Sitasi Jurnal