Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Kencana Abadi Jaya
Syarief Eko Margono
; Taat Kuspriyono
Jurnal Manajemen Riset Inovasi
Vol 2
, No 3
(2024)
In an ever-changing and developing business world, PT. Kencana Abadi Jaya faces constant pressure to remain competitive and grow. Optimal employee performance is a key factor in the success of the company, influenced by job training and work motivation. This study aims to: Determine the influence of job training on employee performance, determine the influence of work motivation on employee performance, and determine the simultaneous influence of job training and work motivation on employee perf...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI