Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19

Ary Prasetyo ; Suratman Suratman ; Asih Purwana Sari ; Daris Purba
Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Inve... 📅 2023 Vol 1, No 2 🔗 DOI: 10.37832/manivest.v1i2.45
Abstract
After the Covid-19 pandemic, the implementation of health protocols began to be relaxed so that employee motivation and work discipline also began to be questioned. The aim of this research is to determine the influence of work motivation and work discipline on employee performance after the Covid-19 pandemic. The research method used by researchers is quantitative research with the type of field research, data collection using instruments in the form of questionnaires and sampling using simple random sampling. The population in this study was 790 people and the sample taken was 266 respondents. The data processing technique uses Structural Equation Model (SEM) with AMOS version 24 software. The results of this research show that work motivation has a direct positive and significant effect on employee performance and work discipline has a direct positive and significant effect on employee performance after the Covid-19 pandemic. The direct influence of work motivation and work discipline on employee performance after the Covid-19 pandemic is 41.8%.
 
Keywords:Covid-19, Work Motivation, Work Discipline, Employee Performance, AMOS
Keywords
Covid-19; Work Motivation; Work Discipline; Employee Performance; AMOS
How to Cite

Ary Prasetyo, et al. (2023). Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 . Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi, 1(2). https://doi.org/10.37832/manivest.v1i2.45

Ary Prasetyo; Suratman Suratman; Asih Purwana Sari; Daris Purba, "Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 ," Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi, vol. 1, no. 2, 2023.

Ary Prasetyo; Suratman Suratman; Asih Purwana Sari; Daris Purba. "Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 ." Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi, vol. 1, no. 2, 2023.

Ary Prasetyo; Suratman Suratman; Asih Purwana Sari; Daris Purba. "Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 ." Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi 1, no. 2 (2023).

Ary Prasetyo, et al. (2023) 'Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 ', Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi, 1(2). doi: 10.37832/manivest.v1i2.45.

Ary Prasetyo; Suratman Suratman; Asih Purwana Sari; Daris Purba. Analisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pademik Covid-19 . Jurnal Manajemen, Ekonomi, Kewirausahaan, dan Investasi. 2023;1(2).

Artikel Terkait

Strategi Pengelolaan Persediaan Barang Jadi untuk Meningkatkan Efisiensi Distribusi PT Integriya Dekorindo

Putri Najwa Minadhifah; Ajeng Tita Nawangsari

Pengaruh Laba Terhadap Harga Saham Serta Kebijakan Dividen Sebagai Variabel Intervening Perusahaan Teknologi Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia

Cici Widya Prasetyandari

Strategi Manajemen Kelas untuk Meningkatkan Prestasi Belajar Siswa

Masfufah Masfufah; Didit Darmawan; Eli Masnawati

Pengaruh Motivasi Diri, Lingkungan Keluarga, Pertimbangan Pasar Kerja Dan Penghargaan Finansial Terhadap Minat Menjadi Akuntan Profesional: Studi Empiris Pada Mahasiswa Program Studi Akuntansi Universitas AKI Di Semarang

Sri Kawuri; Sukristanta Sukristanta

Penerapan Laporan Keuangan Sesuai SAK Entitas Mikro Kecil Dan Menengah (Studi Kasus Pada Umkm Desa Giri Kec. Kebomas Kab.Gresik)

Lilik Mardiana; Wiwin Wahyuni; Sukamto Sukamto

Peran Teknologi Finansial dalam Meningkatkan Efisiensi Jumlah Uang Beredar di Indonesia

Fadhila Meliyanti; Ratu Habibah; Puput Febrianty; Rasidah Novita Sari
Tren Sitasi Jurnal