Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening

Farah Dina Eka Syamriati ; H. Sulbahri Madjir ; Djatmiko Noviantoro
Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen 📅 2022 Vol 1, No 3 🔗 DOI: 10.55606/jupiman.v1i3.443
Abstract
This study aims to determine and prove the influence of leadership, work environment and compensation on work productivity of employees of the Class II Railway Engineering Center for Southern Sumatra Region with Job Satisfaction as an Intervening Variable either directly or indirectly. The population in this study were all employees of the Class II Railway Engineering Center for the Southern Sumatra Region, while the sample was part of the population that would be the object of research. In this study, the total population was 91 people. Sampling in this study used the Saturated Sample technique, namely sampling was carried out as a whole from the total population. In line with the opinion above, in this study, by considering a population of 91 people, the authors took a total of 91 people as research samples. The data analysis used in this study was to use the Structural Equation Model (SEM) analysis method which was operated through the Partial Least Square (PLS) program.
Keywords
Leadership Work Environment Compensation Job Satisfaction and Work Productivity
How to Cite

Farah Dina Eka Syamriati, et al. (2022). Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, 1(3). https://doi.org/10.55606/jupiman.v1i3.443

Farah Dina Eka Syamriati; H. Sulbahri Madjir; Djatmiko Noviantoro, "Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening," Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, vol. 1, no. 3, 2022.

Farah Dina Eka Syamriati; H. Sulbahri Madjir; Djatmiko Noviantoro. "Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening." Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, vol. 1, no. 3, 2022.

Farah Dina Eka Syamriati; H. Sulbahri Madjir; Djatmiko Noviantoro. "Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening." Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen 1, no. 3 (2022).

Farah Dina Eka Syamriati, et al. (2022) 'Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening', Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, 1(3). doi: 10.55606/jupiman.v1i3.443.

Farah Dina Eka Syamriati; H. Sulbahri Madjir; Djatmiko Noviantoro. Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Balai Teknik Perkeretaapian Kelas II Wilayah Sumatera Bagian Selatan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen. 2022;1(3).

Artikel Terkait

PENGUJIAN PENGARUH PERTUMBUHAN LABA PADA PERUSAHAAN KIMIA YANG TERDAFTAR DI BEI

Indriyanti, Indriyanti; Padriyansyah, Padriyansyah

STUDI LITERATUR PENGARUH PERTUMBUHAN EKONOMI DAN TINGKAT EFEKTIVITAS PEKERJAAN TERHADAP PENINGKATAN KESEHATAN MASYARAKAT DI INDONESIA

Jahira Fajri Madani; Putri Andini Novianti; Rhaina Al Yasin; Marina Ery Setiyawati

PENGARUH ARUS KAS TERHADAP MODAL KERJA PADA USAHA PEREBUSAN IKAN SUMBER BERKAT SIBOLGA

Repina Lasmaria Sihombing; Mansur Tanjung; Rifka Hadia Lubis

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LOYALITAS KERJA TERHADAP KINERJA GURU PADA SMP NEGERI 2 SIBOLGA

Martinus Wawan Adriano Sitompul; Yenni Sofiana Tambunan; Safriadi Pohan

DAMPAK KOMITMEN DAN KARAKTERISTIK INDIVIDU TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DPRD KABUPATEN TAPANULI TENGAH

Zuwairiyah Hutabarat; Rosmita Ambarita; Fauziah Nur Simamora

PENGARUH KOMUNIKASI DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA DINAS KOPERASI USAHA KECIL DAN MENENGAH KABUPATEN TAPANULI TENGAH

Muslida Hannur Pasaribu; Yenni Sofiana Tambunan; Kaharuddin Kaharuddin
Tren Sitasi Jurnal